Eje de Sostenibilidad Organizacional y Desarrollo Social
Programa de Género, Organización y Capacitación
Promoviendo la Igualdad, la Participación y el Desarrollo con Enfoque Humano
Un enfoque transversal que fortalece el rol de mujeres, comunidades y organizaciones en la transformación social
ACODIHUE, comprometida con la equidad y la inclusión, impulsa este programa como parte de su visión de desarrollo integral. El Programa de Organización, Capacitación y Género nace del análisis y reflexión conjunta con sus organizaciones socias, y busca fomentar relaciones equitativas tanto en los espacios comunitarios como institucionales.
Este programa es producto de un proceso colectivo que identifica la necesidad de fortalecer capacidades organizativas y fomentar relaciones equitativas en todos los espacios, públicos y privados, en los que las personas vinculadas a ACODIHUE desarrollan su vida.
Con el objetivo de promover la igualdad de oportunidades, ACODIHUE cuenta con políticas institucionales que procuran la inclusión de socios y socias en las actividades y estructuras de la organización, favoreciendo su participación efectiva en los distintos niveles de decisión y acción.
Ejes Transversales que Fortalecen el Programa
A continuación, se describen los cuatro ejes transversales que guían la implementación del programa:
Género e Inclusión
ACODIHUE impulsa estrategias y acciones que visibilizan y valoran los roles de las mujeres dentro del tejido social, promoviendo su inclusión en la toma de decisiones con enfoque de equidad de género en los ámbitos familiar, comunitario, social, ciudadano y productivo.
Interculturalidad y Multiculturalidad
La organización desarrolla sus actividades en un contexto multiétnico, promoviendo la interculturalidad y el respeto por la diversidad. Sus organizaciones afiliadas integran hombres y mujeres provenientes de diversas comunidades lingüísticas y étnicas.
Participación y Democracia
Se estimula la participación democrática de las organizaciones socias, promoviendo su involucramiento activo en los procesos de toma de decisiones para que sean verdaderos protagonistas de su propio desarrollo.
Derechos Humanos
ACODIHUE aplica un enfoque basado en los derechos humanos, como marco conceptual para el desarrollo humano. Sus actividades están orientadas a la promoción y protección de los derechos fundamentales, con énfasis en la erradicación del trabajo infantil, y en los derechos de las mujeres, la niñez y la juventud.
El abordaje del género es una prioridad transversal para ACODIHUE. Desde esta perspectiva, se diseñan e implementan estrategias que permiten visibilizar y fortalecer el papel de las mujeres en todos los niveles del quehacer organizativo y comunitario
Eje de Sostenibilidad Organizacional y Desarrollo Social
En este eje se ejecutan proyectos sociales tales como salud, educación, seguridad alimentaria, organización social, género, niñez y juventud, incidencia política; entre otros; dirigidos a la población local y hacia los integrantes de las organizaciones socias. Así mismo en este eje se fortalece la organización interna de ACODIHUE y la institucionalidad.
Eje de Servicios Productivos Ambientales
Este eje se encarga de la ejecución de proyectos que garanticen el uso sostenible de bienes y servicios eco sistémicos brinda asistencia técnica a la producción garantizando la sostenibilidad y la calidad de los productos. Apoya en proyectos orientados a la mitigación de riesgos del cambio climático y a reducir la huella de carbono. Por otro lado, se encarga de mantener vigentes las certificaciones de café y miel.
Eje de Servicios de desarrollo económico empresarial
Proyectos económico-empresariales por medio de cadenas de valor, fortalecimiento del emprendedurismo de los productores de las organizaciones asociadas, brindar asistencia técnica en las áreas de mercadeo, comercialización y logística de exportación. Este eje es el encargado de la generación de recursos y el crecimiento económico, se encarga de las estrategias de crecimiento de las exportaciones, de la diversificación de negocios y del fortalecimiento de las cadenas de valor de café y miel.